粤海生物召开“我与粤海共成长”论坛
2014年，集团制定了“大发展、大跨越、大激励”的战略目标, 集团的发展再次处在新的历史起点上。
在这一年,集团强化了战略定位，描绘了集团发展的宏伟愿景，勾画了跨越发展、崛起腾飞的壮丽蓝图，从高层到普通员工全集团上下齐心协力，围绕在这战略目标下掀起了一轮大干快上、全力发展的热潮。
为了响应集团“大发展、大跨越、大激励”的号召，湛江粤海水产生物有限公司吹响了全面实现跨越发展的冲锋号角， 2014年3月5日，全体员工在徐剑锋总经理的带领下，于粤佳基地行政楼三楼多媒体室召开了“我与粤海共成长”论坛。
论坛在主持人技术服务部部长李春那富有激情、敏锐且鼓励的主持带动与点评下有序展开。生产部、研发部等部长都做了演讲，与全体人员分享了他们伴随粤海生物发展的成长经历，同时也分析本部门在2014年的发展规划及激励pk方案，更作出了与部门员工共同努力奋斗积极为公司做贡献的保证与承诺。在自由发言互动环节，很多员工在大家的鼓励下都做了发言，虽然都是“我会更加努力做好自己的本职工作”、“做好生产第一线工作，为销售前线打好坚实的后防基础”、“不怕苦、不怕累，出色完成工作任务，赢得pk”、“好好工作，争当每月优秀之星”、“保证生产合格优质产品”等等这些简单的几句话，但却是他们真正的心声，是他们积极为公司做贡献的承诺，不是口号，却比口号更鼓舞人心，更能带动与会人的情绪，打开大家的思路，积极畅谈建议与保证。
徐剑锋总经理做了论坛总结，明确规划2014年公司整体及各部门的发展思路及措施方案，提出对各部门、各岗位的工作要求，并详细解析了公司全员pk的激励方案，如“月度之星”等。
本次论坛不但鼓舞士气、灌输新理念，更是传递正能量与信心，为公司完成大跨越、大发展而明确思路与方法。2014年，是粤海生物的机遇年，也是挑战年，全体员工目标一致，齐心协力，积极进取，为实现跨越式发展的梦想而奋斗。